3月17日，川投水务集团党委副书记、工会主席王小元率队到大英水司开展人力资源调研，并组织召开干部人才座谈会。会议由川投水务集团总经理助理、大英水司党支部书记、执行董事、总经理刘松果主持。大英水司领导班子、中层管理人员、后备人才共15人参加会议。
座谈会上，刘松果汇报了大英水司基本情况及人力资源现状，公司领导、中层管理人员及后备人才结合自身实际，就个人工作经历、岗位履职作了介绍发言，同时对人力资源管理、企业发展等方面进行了建言献策。
王小元指出，川投水务集团对干部人才的培养和储备高度重视，大英公司要在对年轻干部、后备人才培养方面要多提供平台、机遇，畅通人才成长通道，着力在干部人才培养方面下真功、出实效。要坚持公平、慎重原则，要把人才放在合适的位置，实现人岗匹配、人尽其才。
会后，王小元一行分组对公司领导班子、中层管理和后备干部进行了一对一访谈，并听取了有关方面意见。川投水务人力资源部负责同志参加调研。
